27 de setembro de 2021

Quantos dias de aviso prévio eu tenho direito?

O aviso prévio para quem tem ATÉ 364 dias (11 meses e 29 dias) de serviço na mesma empresa é de 30 (trinta) dias. Completando […]
23 de dezembro de 2020

Trabalhadora perde estabilidade provisória de gestante ao pedir demissão

É com este entendimento que o TST (Tribunal Superior do Trabalho) julgou o recurso de uma reclamatória trabalhista em que a empregada, que havia pedido […]
13 de agosto de 2020

Você sabe qual é a diferença entre suspensão e interrupção do contrato de trabalho?

A interrupção do contrato de trabalho ocorre quando o empregado não é obrigado a prestar serviços ao empregador por determinado período de tempo. Porém, este […]
8 de junho de 2020

COVID-19: A demissão durante a pandemia do Coronavírus é possível?

Desligar o empregado é um direito que o empregador possui, e não existe impedimento na lei para que o desligamento do empregado seja realizado, nem […]
27 de maio de 2020

COVID-19: A demissão durante a pandemia do Coronavírus é possível?

Desligar o empregado é um direito que o empregador possui, e não existe impedimento na lei para que o desligamento do empregado seja realizado, nem […]
12 de dezembro de 2018

Nova forma de rescisão de Contrato de Trabalho da Reforma Trabalhista.

Neste vídeo o advogado Murilo Gouvêa dos Reis fala sobre novidade na forma da rescisão do contrato de trabalho e do seu pagamento trazidas pela […]
Contato